Así vivimos el cierre del Programa de Mentorías REDMAD

El programa “Acompañamiento en el Desarrollo Profesional hacia la Alta Dirección” reunió a 11 profesionales junto a 11 mentoras socias de REDMAD en un proceso de mentoría, aprendizaje y proyección profesional.

REDMAD dio cierre al primer ciclo del programa “Acompañamiento en el Desarrollo Profesional hacia la Alta Dirección”, una iniciativa que busca acompañar a mujeres profesionales en su camino hacia posiciones de liderazgo.

El ciclo, iniciado en junio de 2025, reunió a 11 participantes y 11 mentoras —socias de REDMAD—, quienes compartieron su experiencia en un proceso de acompañamiento enfocado en el desarrollo profesional y la proyección hacia roles de mayor responsabilidad.

Durante el programa, las participantes trabajaron en espacios de mentoría y reflexión estratégica, fortaleciendo herramientas para avanzar en sus trayectorias profesionales y ampliar sus perspectivas respecto al liderazgo y la alta dirección.

Esta experiencia reafirma el valor de la mentoría y de las redes profesionales como espacios clave para compartir experiencias, aprender de quienes ya han recorrido ese camino y abrir nuevas oportunidades de desarrollo.

REDMAD abrirá un nuevo ciclo del programa en abril de 2026. Las mujeres profesionales interesadas en ser parte de esta experiencia pueden completar el siguiente formulario para recibir más información: https://publiccl1.fidelizador.com/redmad/form/4D985F23A03E1BA401DA1D831746C6915A721CEFBE/subscription 

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