Perfiles
Viviana Campos: “Mientras más niñas y jóvenes adolescentes se interesen por carreras STEM, y sean acompañadas por mentores, la inclusión se dará de forma orgánica”
Con más de veintisiete años de experiencia en la implementación de soluciones tecnológicas orientadas al negocio, ha mejorado la calidad del servicio y generado valor para la empresa. Además, ha dedicado su desarrollo personal y profesional a fomentar el interés de niñas y adolescentes en carreras STEM, así como a apoyar a las mujeres que ya trabajan en este campo.
Anita Muñoz: “Tenemos la responsabilidad de traspasarles nuestros aprendizajes a las nuevas generaciones”
María de los Ángeles Hernández: “La dirección estratégica de las empresas la define el directorio y debería haber una versatilidad de miradas”
Ximena Barrientos: “La diversidad, en toda su extensión, permite ver al mundo de distintas formas y eso es fundamental”
Patricia Muñoz: “Es crucial pavimentar el camino para las próximas generaciones”
Robin Melina Kinsman: “El mejor desarrollo de carrera debe estar alineado a la forma de ser de la persona”
Patricia Sabag: “Es muy importante que las mujeres aprendamos a generar redes”
Lilian San Martín: “Mi sello en gestión académica es la incorporación de las mujeres en las carreras STEM”
Lilian Ross: “Las empresas deben evolucionar y nosotras somos el instrumento para esta evolución”
Lisiane Barcelos: “Debemos tomarnos los espacios y hacer presencia, porque las mujeres tenemos el potencial”
