Perfiles
Gloria Salgado: “Las empresas necesitan liderazgos con pensamiento sistémico desarrollado para afrontar, de mejor forma, riesgos cada vez más interconectados”
Es periodista, trabajó durante más de 15 años en el sector eléctrico. Hoy es consultora en materia de riesgos, cumplimiento normativo, sostenibilidad y crisis de empresas.
Ximena Díaz: “En REDMAD somos generosas: queremos que nos vaya bien a todas”
Mayra Kohler: “Podemos llegar a donde queramos llegar, integrando todo lo que somos”
Ivana Rosa: “Quiero ser parte de las líderes ejecutivas que transmiten su aprendizaje y experiencia”
Pamela Contador: “El liderazgo femenino es parte de la propia sostenibilidad de la empresa”
Sara Narbona: “Pertenecer a una red de mujeres es otra forma de autocuidado”
Dubraska Villalobos Rojas: “Las mujeres sí podemos asumir cargos importantes y de alta dirección dentro de las compañías”
Andrea Triat García: “Las mujeres debemos salir de la ejecución e ir a la dirección”
Viviana Campos: “Mientras más niñas y jóvenes adolescentes se interesen por carreras STEM, y sean acompañadas por mentores, la inclusión se dará de forma orgánica”
Anita Muñoz: “Tenemos la responsabilidad de traspasarles nuestros aprendizajes a las nuevas generaciones”
