Michelle Prater: “Me integré a REDMAD hace más de cinco años porque creo en la importancia de la visibilización del talento femenino”
Michelle Prater se destaca en el mundo empresarial por su sólida y multifacética trayectoria. Actualmente es subgerente general de Grupo Bellator, asesora de empresas y directora consultiva en diversas compañías. Su carrera está marcada por una búsqueda constante del conocimiento, una participación activa en la equidad de género y lograr un equilibrio entre la vida profesional y familiar.
María Laura Severi: “Mientras más mujeres participemos en la minería, más fuertes somos y más presencia tenemos”

Paola Korach: “Desafiarnos a mirar más allá de nuestro filtro cultural nos permite valorar cosas que antes podíamos pasar por alto”

Sandra Gatica: “Si dejamos afuera a las mujeres, se deja de abarcar un mundo”

Marcela Núñez: “Tenemos que seguir empujando para que las nuevas generaciones se empoderen”

Marcia Acevedo: “Los equipos con diversidad multigeneracional, cultural y de género son clave para el desarrollo de las organizaciones”

Claudia Barros: “Debemos aceptarnos todos desde la diversidad”

Rosario Ganderats: “No hay que tenerles miedo a los cambios. Hay que abrazarlos, disfrutarlos y tomarlos como una oportunidad”

María Ester Leva: “Las mujeres pensamos distinto a los hombres, pero no tenemos los mismos espacios para expresarlo”

Olga Urra: “Para que las mujeres tomemos un lugar, es muy importante que reconozcamos la discriminación y despertemos”
